本案中，金某来到某文化有限公司进行应聘，而该文化有限公司并未与金某签订书面劳动合同，但是金某提交了该公司发放给金某的“工作证”，以及有记录金某“上班打卡”的考勤记录等证据，其证据可以证明金某和该公司存在劳动关系，属于未订立书面合同但已实际用工的情况，故该文化有限公司应当给予金某经济补偿。

本案中，张某不愿意与钟某进行结婚登记，钟某则向法院提起诉讼。但结婚是男女双方完全自愿的行为，张某不愿意结婚，钟某不能对张某加以强迫。同时，在本案中，涉案的男方张某以及女方钟某都是在校高中生，时年17岁，两人都没有达到法定结婚年龄，也不允许办理结婚登记。故钟某的诉讼请求并无法律依据，法院不予受理。

本案中，贺某作为小严的父亲，具有抚养子女的义务。严某和贺某尚在婚姻存续期间，但严某并未给付给其女儿小严的抚养费，于是与小严共同生活的一方贺某作为小严的法定代理人向法院起诉要求贺某给付抚养费。

为依法保障违法犯罪嫌疑人、被害人合法权益和律师执业权利，北京市公安局进一步规范接收及办理辩护人和代理人提交案件有关材料的工作流程，并先期在朝阳、海淀、石景山三个公安分局进行了试点运行。在此基础上，自2020年12月1日起，市公安局将在全市各公安分局统一推行规范辩护人和代理人提交案件材料接收工作。为加强对接收及办理工作的管理，各公安分局向社会公布监督电话，欢迎提出意见和建议。